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第四次工業(yè)革命已來,機(jī)器人的價值主要體現(xiàn)在哪?

根據(jù)國際機(jī)器人聯(lián)盟IFR的統(tǒng)計,去年中國機(jī)器人需求增長速度達(dá)到58%之高,全球有三分之一的機(jī)器人銷往中國。作為世界最大的機(jī)器人市場,中國大力推動機(jī)器換人,力爭從制造大國向制造強(qiáng)國轉(zhuǎn)變。許多人擔(dān)心會有那么一天,機(jī)器人造成人類的大面積失業(yè),但事實(shí)并非如此。

 

 

機(jī)器人一詞的起源可以追溯到1920年,捷克斯洛伐克作家卡雷爾·恰佩克在他的小說里用Robot來命名人制的奴仆,表示人們制造的類人機(jī)器人。不過,說到機(jī)器人產(chǎn)業(yè),近幾年才真正開始盛行,大量的工業(yè)機(jī)器人被應(yīng)用到生產(chǎn)線上,把工人從惡劣的工作崗位解放出來,同時提升了工廠的效率。

機(jī)器人在工作場所視為一種協(xié)作工具,它為人們帶來的利大于弊,不僅是增強(qiáng)了企業(yè)發(fā)展的能力,同時改善人們的工作環(huán)境,讓員工享受到更輕松和快樂的工作氛圍。機(jī)器人擁有諸多的優(yōu)勢使得其能快速發(fā)展成為制造業(yè)的主角,機(jī)器換人是走向智能制造的必然過程,那么機(jī)器人的價值主要體現(xiàn)在哪些方面?

增加工人的安全性

在一些惡劣的工業(yè)環(huán)境中,人類親身去執(zhí)行工作是非常危險的,現(xiàn)場機(jī)器和尖銳物體很容易傷害到人類,在一些高溫、粉塵、有毒環(huán)境下工作的員工時刻會有生命危險。那么,這些環(huán)境下使用機(jī)器人代替人工是恰到好處。

隨著人們生活水平的提升,人們更不愿意從事這些危險的工作。機(jī)器人技術(shù)利用具有明顯的優(yōu)勢,機(jī)器人不用過份擔(dān)心外部環(huán)境帶來的傷害,因?yàn)樵谠O(shè)計產(chǎn)品時已經(jīng)考慮了對環(huán)境的適應(yīng)性。

 

 

將危險的任務(wù)委派給機(jī)器人將是一種常態(tài),即使發(fā)生了意外或者傷害,廠商只需要操心維修費(fèi)用,而不是嚴(yán)重的醫(yī)療費(fèi)用或訴訟。從事危險工作的員工將會感謝機(jī)器人消除了一些風(fēng)險,使他們可以在安全的環(huán)境下完成工作任務(wù)。

提升工廠生產(chǎn)效率

雖然機(jī)器人無法做到一切,有些工作還是需要人來完成。但在許多領(lǐng)域使用機(jī)器人可以提升工作效率,特別在一些重復(fù)性的工作,機(jī)器人可以24小時不停機(jī)工作,企業(yè)只需要支付電費(fèi)即可。而且有些工作不需要照明系統(tǒng),完成可以黑燈作業(yè),這將進(jìn)一步減少工廠的成本。

還有,機(jī)器人永遠(yuǎn)不會感到壓力,不會因?yàn)榍榫w化而導(dǎo)致工作慢下來,不需要做培訓(xùn),機(jī)器人可以一直工作,從而加快生產(chǎn)速度。對于一些大型部件,人力搬運(yùn)時力量不足會影響進(jìn)度,而機(jī)器人可以輕松完成這些任務(wù)。

 

 

機(jī)器人提升效率方面還體現(xiàn)在速度上,隨著高速機(jī)器人產(chǎn)品的推出,如史陶比爾的TP80機(jī)器人,其拾取速度高達(dá)200次/分鐘,對于一些重復(fù)性工作,人的速度比不上機(jī)器人,加上人工作一段時間會疲勞,而采用機(jī)器人可以達(dá)到更高的產(chǎn)出。

保證更好的生產(chǎn)品質(zhì)

機(jī)器人可以產(chǎn)生較高的生產(chǎn)品質(zhì),因?yàn)樗鼈儽痪幊淘O(shè)定了精確、重復(fù)的動作,不會受到環(huán)境和情緒影響而犯錯誤。在某些方面,人為操作很難控制所有動作的一致性,而機(jī)器人消除人為錯誤的可能,使得每次生產(chǎn)出來的產(chǎn)品都是完美和可預(yù)測的。

此外,機(jī)器人不需要將他們的注意力分散在眾多事物之間,工作永遠(yuǎn)不受到其他人的影響。遇到意外的緊急情況時,仍然能保持原先設(shè)定的生產(chǎn)步驟進(jìn)行生產(chǎn)。機(jī)器人會專心地做他們應(yīng)該做的事情,可以說,自動化通常會比人工更可靠。

更多就業(yè)機(jī)會和福祉

許多人擔(dān)心機(jī)器人會搶占人類的工作,但實(shí)際上機(jī)器人的使用會創(chuàng)造出一些新的崗位,機(jī)器人只是改變現(xiàn)有的工作方式。為了使機(jī)器人發(fā)揮出最大的價值,我們需要對機(jī)器設(shè)備進(jìn)行監(jiān)控和管理,包括基于物聯(lián)網(wǎng)的數(shù)據(jù)采集、分析預(yù)測等,以達(dá)到更好的設(shè)備維護(hù)效果。運(yùn)營人員將是智能制造工廠的關(guān)鍵角色。

 

 

還有,機(jī)器人接替了那些人們不樂意從事的低附加值工作、重復(fù)的動作或危險的任務(wù)。對于員工來說是一種幸福,他們可以將注意力放在更有吸引力的工作上,不再為勞碌而復(fù)雜的工作傷神,員工可以通過學(xué)習(xí)提升,參與一些創(chuàng)造性工作項目,而不是執(zhí)行那些讓他們感到筋疲力盡的工作。

機(jī)器換人的拐點(diǎn)已經(jīng)到來,許多公司將機(jī)器人的投入作為一個創(chuàng)新點(diǎn),同時也證明機(jī)器人推動了人類生產(chǎn)的進(jìn)步,更高的生產(chǎn)效率,更安全的制造體系,更好的用戶服務(wù)體驗(yàn)等,機(jī)器人推動了一個偉大時代的到來。

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